La salvaguardia del capitale umano si basa sulla fidelizzazione dei collaboratori e sul loro pieno coinvolgimento negli obiettivi aziendali. Questo implica la necessità di ricercare la soddisfazione del personale con particolare riferimento alle figure chiave e agli alti potenziali. I sistemi incentivanti e retributivi sono uno degli strumenti piÃ...
Leggi tutto
L’esigenza Un sistema di Governance corretto ed efficace, non può prescindere da una formale attribuzione di poteri che sia coerente con il sistema organizzativo proprio dell’impresa. Sistema organizzativo che deve soddisfare e combinare vari elementi, tra loro a volte contrastanti: Flessibilità e autonomia di cui devono disporre i ruoli...
Leggi tutto
La norma SA8000 è uno standard internazionale di certificazione emesso da SAI (Social Accountability International – http://www.sa-intl.org/) che si propone di certificare gli aspetti della gestione aziendale attinenti alla responsabilità sociale d’impresa (CSR – corporate social responsibility). In particolare: il rispetto dei ...
Leggi tutto
051 6146706 
info@artea.it